Fuentes normativas más importantes en materia de igualdad y discriminación

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Convenio núm. 111, de 1958, de la Organización Internacional del Trabajo, sobre la discriminación (empleo y ocupación).

Convenio núm. 190, de 2019, de la Organización Internacional del Trabajo, sobre la violencia y el acoso.

Convenio europeo para la protección de los derechos humanos y de las libertades fundamentales, de 4 de noviembre de 1950: art. 14 y Protocolo 12 de 4 de noviembre del año 2000.

Convenio del Consejo de Europa sobre prevención y lucha contra la violencia contra la mujer y la violencia doméstica, hecho en Estambul el 11 de mayo de 2011.

Directiva 2000/43/CE del Consejo, de 29 de junio de 2000, relativa a la aplicación del principio de igualdad de trato de las personas independientemente de su origen racial o étnico

Directiva 2000/78/CE del Consejo, de 27 de noviembre de 2000, relativa al establecimiento de un marco general para la igualdad de trato en el empleo y la ocupación.

Directiva 2006/54/CE del Parlamento Europeo y del Consejo de 5 de julio de 2006 relativa a la aplicación del principio de igualdad de oportunidades e igualdad de trato entre hombres y mujeres en asuntos de empleo y ocupación (refundición)

Constitución Española (en particular, arts. 1, 9.2, 14, 32 y 35)

ANDALUCÍA

Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía.

Ley 13/2007, de 26 de noviembre, de medidas de prevención y protección integral contra la violencia de género.

Carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea

Tratado de la Unión Europea (arts. 2, 3.3, 4.2, 21).

Tratado de Funcionamiento de la Unión Europea

Directiva 2000/43/CE del Consejo, de 29 de junio de 2000, relativa a la aplicación del principio de igualdad de trato de las personas independientemente de su origen racial o étnico

Directiva 2000/78/CE del Consejo, de 27 de noviembre de 2000, relativa al establecimiento de un marco general para la igualdad de trato en el empleo y la ocupación.

Directiva 2006/54/CE del Parlamento Europeo y del Consejo de 5 de julio de 2006 relativa a la aplicación del principio de igualdad de oportunidades e igualdad de trato entre hombres y mujeres en asuntos de empleo y ocupación (refundición)

Constitución Española (en particular, arts. 1, 9.2, 14, 32 y 35)

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  • Última modificación: 04/01/22 08:27
  • por antonio.a